有很多的同學(xué)是非常想知道，人力資源是做什么的，好不好找工作呢，小編整理了相關(guān)信息，希望會(huì)對(duì)大家有所幫助！

人力資源工作內(nèi)容有哪些

公司里面人力資源這個(gè)崗位需要做的事情比較多，也比較雜，只要就是人事，包括公司員工的招聘、面試、培訓(xùn)、工資制定、績(jī)效考核、獎(jiǎng)金福利、勞動(dòng)關(guān)系等等跟具體人事相關(guān)的一系列事情。作為公司的hr，要了解一些基本的法律常識(shí)，在擬定合同時(shí)以免出現(xiàn)紕漏。

人力資源這個(gè)職業(yè)，在擬定各類(lèi)章程或者草擬完制度以后，都是需要經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)過(guò)目的，而且重要的地方一般還需要特別標(biāo)注或說(shuō)明，自己不能擅自做主通過(guò)，否則后果很?chē)?yán)重，出了問(wèn)題自己是無(wú)力承擔(dān)的。人力資源工作內(nèi)容看似不多，但也分公司，有的公司會(huì)從早忙到晚，甚至還加班加點(diǎn)，有的公司則有空閑時(shí)間聊天喝茶。

人力資源專(zhuān)業(yè)好不好找工作

我國(guó)的人力資源從業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)人才十分稀缺，屬于我國(guó)稀缺性專(zhuān)業(yè)人才。由于人才資源隊(duì)伍的國(guó)際化水準(zhǔn)不高，造成畢業(yè)生和市場(chǎng)的需要相差很大，也是我國(guó)人力資源管理教育面臨的一大問(wèn)題。

就業(yè)前景：

企事業(yè)單位及其咨詢(xún)機(jī)構(gòu)人力資源管理相關(guān)崗位，從事招聘、人力資源開(kāi)發(fā)、考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、辦公室文秘等工作。

根據(jù)麥可思（MyCOS）研究院的2023年度最新權(quán)威數(shù)據(jù)顯示，人力資源管理專(zhuān)業(yè)的本科畢業(yè)生從事的主要職業(yè)有：人力資源助理，招聘專(zhuān)職，所有其他種類(lèi)的人力資源、培訓(xùn)和勞資關(guān)系專(zhuān)職，行政秘書(shū)和行政助理，文職人員等。

該專(zhuān)業(yè)中從事這些職業(yè)的本科畢業(yè)生半年后的平均月收入在3000-4000人民幣左右。

人力資源專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景好不好

人力資源專(zhuān)業(yè)備受追捧在很大程度上取決于它不斷擴(kuò)大的就業(yè)市場(chǎng)。據(jù)美國(guó)Money雜志和Salary.com的統(tǒng)計(jì)，人力資源經(jīng)理在美國(guó)最好的職業(yè)中位居第四。而且每年大約有32,300個(gè)人力資源的崗位誕生，未來(lái)的就業(yè)前景大好。不光如此，人力資源經(jīng)理在美國(guó)的平均薪資高達(dá)$73,500。人力資源畢業(yè)生除了人力資源經(jīng)理的工作之外，還可以從事諸如管理顧問(wèn)，薪酬顧問(wèn)，勞工律師，辦公室經(jīng)理，退休金經(jīng)理，招聘專(zhuān)員等工作。